J’accompagne les entreprises dans les phases de transitions avec un questionnement et des outils concrets, permettant d'atteindre des objectifs clairs et mesurables. L'objectif est d'amener les clients à l'autonomie le plus rapidement possible.

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Il peut s’agir de missions de Change Management ou en Payroll/Compensation & Benefits dans un rôle d’expertise, de manager ou de facilitateur.